Татарстан Еңбек министрлігі Үндістан жұмысшыларымен ынтымақтастық перспективаларын атады
Татарстан Еңбек, жұмыспен қамту және әлеуметтік қорғау министрі Эльмира Зарипова Қазандағы II Ресей-Үндістан «ТАЙМ» бизнес-форумындағы «Еңбек нарығы: мәселелер және перспективалар» сессиясында Үндістан жұмысшыларымен әріптестіктің жүйелі болуы керектігін мәлімдеді. Оның айтуынша, бұл жұмысшылар уақытша жұмыс бірліктері емес, еңбек қауіпсіздігіне кепілдік пен лайықты ақы алатын адамдар, ал стихиялы еңбек көші жол берілмеуі тиіс.
Зарипова режимдік кәсіпорындарға және жоғары біліктілікті талап ететін цифрлық және инженерлік рөлдерге шетелдік жұмыс күшін тартуға жол берілмейтінін, бұл салаларда жергілікті дайындыққа басымдық берілетінін айтты. Автоматтандырылатын кәсіптер, мысалы, кассирлер, сатушылар және күзетшілер үшін өз кадрларын қайта даярлау қажет деп атап өтті.
Ол ұсынған тетіктерге жұмыс берушілердің нақты өтініштеріне сәйкес персонал іріктеу, заң нормаларын бақылау және келісімшарт аяқталғаннан кейін міндетті қайтару кіреді. Министр Үндістанды «стратегиялық серіктес» деп бағалап, ынтымақтастықтың адам құқықтарын қорғауға және кадрлық егемендікке негізделгенін атап өтті.
Бұл жаңалық Tatar-inform дереккөзінен автоматты түрде қысқартылып, аударылды. Жаңалықтың барлық құқығы дереккөзге тиесілі.